近日，淮安市委老干部局在涟水县组织召开全市离退休干部“两在两同”建新功行动推进会，市委组织部副部长、老干部局局长、市委离退休干部工委书记、市人才办主任姜洪洋出席会议并作重要讲话，各县区委老干部局负责人、市局机关各处室（单位）负责人参加会议。

会上，淮安市委老干部局副局长干国宇传达学习全省离退休干部党员“两在两同”建新功行动推进会精神。姜洪洋强调，各地要认真学习领会会议精神，把“两在两同”建新功行动，与党史学习教育、作用发挥工作融为一体，整体推进，统筹抓好各项工作任务的落实。

姜洪洋要求，要系统谋划，不断完善工作机制。研究制定《淮安老干部志愿服务实施办法》，完善相关制度，让老干部志愿服务工作有章可循、有据可依。要成立江苏老干部志愿服务联盟淮安总队，各县区、市直单位分别成立支队、大队，形成由老干部部门统筹规划、相关部门协调对接、老干部志愿服务团队各展所长的老干部志愿服务工作机制。要联合有关部门，广泛宣传，吸纳有专业特长的老干部组建银发人才库，推进银发人才资源开发利用，发挥示范带动作用。要打造特色亮点品牌。善于统筹利用基层现有的各类平台和载体，创建一批老党员工作室、银发人才工作站、银发生辉驿站等微型服务站，不断扩大辐射带动功效，促进老干部发挥作用向广度拓展、向深层迈进。

要聚焦中心，不断提升工作效能。通过开展“红色宣讲进校园活动”，赓续红色血脉，传承革命精神。持续推动“四个一”活动，让志愿服务精准发力。通过各级各类老干部志愿服务站、工作室，帮助社区（村）群众化解各类矛盾纠纷。继续深化“朝·夕缘”助才成长活动，通过部门内部精准结对，银发人才分类结对等形式，为青年人才培养提供师资力量。依托关工委校外辅导站，常态长效开展法制教育、关爱帮教等工作，助力青少年健康成长。

要宣传激励，不断扩大工作影响。通过举办荣退仪式，激发老同志发挥作用的内生动力，引导老同志尽快融入“银发生辉”志愿服务团队。充分利用党报党刊和老干部工作部门报刊、网站、微信公众号等信息平台，广泛宣传老干部奉献余热的精神风貌，充分彰显“银发生辉”工程成果。通过老干部“双先”表扬评选、“两在两同”建新功行动、党员先锋评选、老干部“最美系列”评选、工作站（室）评优等活动，及时发掘和选树老干部先进典型，加大宣传力度，进一步激发老干部发挥作用的主动性积极性。